Franck, un estudiante de administración de empresas en París, regresa a la casa familiar para pasar un periodo como becario en la fábrica donde su padre lleva trabajando hace treinta años.
Después de años de independencia, Franck renueva los lazos con su familia, especialmente con su padre, que disfruta la situación.
En la fabrica, Franck es asignado al Departamento de Recursos Humanos.
Seguro de si mismo, cree que puede desbloquear las negociaciones sobre la reducción de la jornada laboral, que llevan tiempo enfrentando a la dirección y los sindicatos.
Asume su tarea con entusiasmo hasta que descubre que sus esfuerzos están sirviendo en realidad para poner en marcha un plan de reestructuración que implica el despido de varios empleados, incluido su padre. La furiosa confrontación que sobreviene obligará a padre e hijo a ponderar su relación y enfrentar la realidad presente y pasada de sus propias vidas.